您问什么是人体工程学?这全都与一个人在其中工作的环境有关,以及该人如何在其中完成任务。人体工学研究还考虑了员工用于执行工作要求的工具。人机工程学在工作场所中的重要性在于每位员工在适合自己做好工作的理想空间内工作的能力。
人机工程学可以提高生产率。设计一个可以促进身体健康的工作场所只会提高工人的效率。他说,创造一个允许良好的姿势,更少的运动,更少的运动以及更好的身高和伸手可及的距离的环境,将有助于创造一个生产力更高的员工。毕竟,作为人类,无论我们身在何处,我们都需要舒适。
人机工程学可以提高质量。说到舒适,没有人喜欢沮丧和疲倦。人们在感到这种压力时无法正常工作。他写道:“当工作任务对工人的身体负担过重时,他们可能无法像受过训练的人那样执行工作,例如,员工可能由于对力的高要求而无法拧紧足够的螺丝。产品质量问题。”
人机工程学可提高员工敬业度。人们常说,快乐的员工是富有成效的员工。这通常需要工作团队的各个成员之间保持牢固的关系。当公司为确保健康和安全做出努力时,员工会注意到并经常鼓舞士气。此外,工作中的高能量水平有助于减少旷工。
人体工程学创造了更好的安全文化。人机工程学表明您公司对安全和健康的承诺是其核心价值。人体工程学的前四个优点的累积影响是您公司更牢固的安全文化。健康的员工是您最宝贵的资产;在您的公司中创建和促进安全与健康文化将为您的组织带来更好的人员绩效。